JAVA开发工程师
工作职责:
•积极参与规划,与本地和全球的团队沟通,了解需求; QA团队紧密配合,最好会单元测试和自动化测试,以支持不断整合,自己做完后可以测试后在发给QA团队以减少后期的调整(此项为加分项) 以帮助创建和审查测试用例; •系统的设计和开发,包括但不限于视频控制的工作流程,基于DHT的缓存,基于JMS的消息系统等;维护现有系统,解决现场问题,并提供客户支持; •定期沟通与团队有关进度; •帮助执行测试和修复试验问题; •研究原型化新技术,并应用到产品中;
任职要求:
•本科或以上学历,计算机或同等; •企业软件开发经验3年以上; •J2SE,J2EE,JavaScript的优秀编程技能; •在多线程环境编程经验; •有高并发系统的工作经验; •了解JMS消息系统建设; •使用Hibernate, JBoss等; •较好的英语沟通和人际交往技巧; •强大的知识数据库(MySQL的首选); •开发基于DHT的系统经验。
能力要求(包括语言要求): 熟练J2SE, J2EE,JavaScript,大公司或者外企技术人员优先,英语流利。
岗位隶属部门:MBG-北京互联网业务部
该岗位汇报对象职位:开发经理
该岗位下属人数:无
岗位薪酬范围:15k/月-18k/月
年龄范围:28-33岁
负责业务方向:做视频媒体流,视频office
有意者联系如下:
天津瑞才人力资源有限公司 北京分公司 猎头事业本部 咨询顾问 宋 艳军 Song Yanjun
北京分公司:北京市东城区东直门外大街48号 东方银座B座27层 H室 TEL :010-84549125 /601 FAX:010-84549126 |